Kraft der Wertschätzung

In diesem Workbook erfährst Du, warum Wertschätzung und Anerkennung im Führungskontext einen bedeutenden Stellenwert haben.

Außerdem lernst Du, welche Voraussetzungen erfüllt sein müssen, damit Wertschätzung und Anerkennung ihre positive Wirkung auf Deine Mitarbeiter, deren Motivation und die Bindung ans Unternehmen entfalten können.

Abschließend kannst Du anhand von typischen Herausforderungen in der Führungspraxis Deine eigene Erfahrung und Deine innere Haltung in Hinblick auf das Thema Wertschätzung überprüfen.

Das Workbook ist genau das passende Werkzeug für Dich, wenn Du erfahren möchtest, wie Du durch aufrichtige Wertschätzung Deine Mitarbeiter:innen motivieren und nachhaltig an das Unternehmen binden kannst – weg vom Prinzip „keine Kritik ist Lob genug!“.

9,90 € inkl. 19% MwSt.

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Kraft der Wertschätzung

Kategorie

Beschreibung

Fällt es Dir als Führungskraft manchmal schwer, Deinen Mitarbeiter:innen gegenüber Wertschätzung und Respekt zu äußern? Lobst Du zu selten oder gar nicht?

Das 12-seitige Workbook „Die Kraft der Wertschätzung“ (als PDF-Download ) ist genau das passende Werkzeug für Dich, wenn Du:

  • eine Führungskraft bist oder eine solche Position anstrebst
  • erfahren möchtest, wie Du durch aufrichtige Wertschätzung Deine Mitarbeiter:innen motivieren und nachhaltig an das Unternehmen binden kannst.
  • Deine persönliche Einstellung zum Thema Wertschätzung & Anerkennung und negative Glaubenssätze in dieser Hinsicht aufdecken möchtest.

 

KUNDENSTIMMEN:

„Leadership trifft Mindset – wenn das nur alle beherzigen würden. Die Anregungen und Konzepte bieten genau das, was man als Führungskraft auf dem aktuellen Arbeitnehmermarkt braucht – weg von veralten Idioligien – hin zu moderner Führung – im Team mit Wertschätzung in alle Richtungen. Danke für viele Bestätigungen aber auch viele neue Anreize!“ – Patrick

„Der Leadership-Workshop war großartig! Obwohl ich schon viele Jahre im Geschäft bin, konnte ich neue Einblicke gewinnen und mich insbesondere zum ersten Mal mit den Themen Selbstführung und Glaubenssätze auseinandersetzen. Uneingeschränkt empfehlenswert! – Katharina

„I have met Agnieszka as a coach in a Project and Team Management Training. Her clear, authentic and friendly way to lead a group meeting made the event very interactive and a great success despite the limitations of an online meeting. She provided real case studies out of her deep experience, which were highly valuable to gain new perspectives.“ – Sascha